首先感谢各位能加入我们的团队，向着新的人生目标积极奋进，并且将在集团的发展与价值创造上肩负起重要的责任和使命！各位务必时时要以身为这个经营团队的一份子为荣，并立志在我们集团事业的发展与挑战中以行动及成果来证明自身的价值。
    成为公司的一员，也标志着你的责任和存在的价值。愿各位在各自的岗位上务必以创造个人、团队与公司的最大价值为检验工作的唯一标准。消除一切破坏公司价值的人、事与物，并以新的眼界，思维、观念与作风，投入到工作中去，为实现个人与公司长远的抱负做出最大的贡献。
    时代在变、市场在变、消费也在变，不学习就会落伍，就会被淘汰。要想成为一个出色而成功的经营管理人员，首先必须清楚地知道自己所扮演的角色与所承担的责任，这一点是非常重要的。现代企业的干部所担当的角色不单纯是一个管理者而已，也不再是一个只会发号施令的官僚。而是一个出色的领导者，一个专业的经营者，是老板、是教练、是导演、是辅导员、是良师益友。我们的干部，除了要有专业的素质与领导能力之外，更应讲求个人修为的锻炼与完善，塑造出个人与团队的经营特色和风格。在激烈的市场竞争中，需要成熟的心智和坚忍不拔的毅力与耐力，这些是左右经营成败的关键因素。
    我们将面临着一个前所未有的激烈竞争局面。如何在复杂的多变的局势中寻找最佳的根基，创造出绝对领先的优势，这是我们责无旁贷的历史任务，也是能否在集团发展过程中谱写辉煌人生篇章的大好契机。
    招商与管理是最重要的经营团队，其经营绩效的优劣将直接影响整个集团的发展前途。各位务必要树立“将考验视为锻炼，将难关视为机会”的理念。坚持“细致、踏实、负责”的工作作风，信守“忠诚、信心、奋斗”的工作信条。不但要成为员工为人处事的表率与典范，而且要成为同行间在专业领域的拔尖人物。要具备学习的基本技巧，同时还要有容人的素质与管人的艺术，以之成事、以之应变。从而领悟并塑造出个人独特的管理魅力。每一位业户经理都必须是最优秀的，而且应以身为一位业户经理而感到骄傲与光荣，坚持理念与理想，抛弃个人的私利与欲望，为团队的所有伙伴们，为公司的长远发展做出最大的贡献。
    “对零售业来说，每一天都是全新的一天，你总有机会把事情做好”。
    最后，奉上此名言，谨此与全体员工们共勉！

董事长:冯毅直